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Mostrando las entradas que contienen la etiqueta El trabajo de los jóvenes.
Escuchar a los jóvenes ya no es solo un ejercicio de inclusión generacional, sino una necesidad estratégica para comprender hacia dónde se dirige el futuro del trabajo. En este sentido, la edición 2026 del informe Youth Pulse: Insights From the Next Generation for a Changing World, elaborado por el Foro Económico Mundial a partir de las […]
En un momento en el que el mercado de trabajo cambia más deprisa que nuestra capacidad para entender lo que está sucediendo, hay una realidad que pasa fácilmente desapercibida, y es que los padres siguen siendo los principales orientadores profesionales de los jóvenes. Incluso cuando sus hijos llevan varios años trabajando. Lo vimos en una encuesta que […]
Hablar del futuro del trabajo suele transportarnos a escenarios de automatización, inteligencia artificial o prolongación de las vidas laborales. Sin embargo, a menudo olvidamos una realidad, y es que el futuro no se construye solo con tecnologías o tendencias demográficas, sino con las personas que lo van a habitar, es decir, los jóvenes que hoy […]
En cada generación, los jóvenes han tenido que aprender a orientarse en un mundo marcado por tensiones y cambios. Pero lo que distingue a la actual cohorte es la magnitud de la transformación a la que se enfrentan en un momento crítico de sus vidas. La combinación de un cambio demográfico sin precedentes, un escenario […]
La semana pasada asistí en el campus de IESE en Madrid a la presentación del informe ‘Retos empresariales y competencias profesionales necesarias después de la COVID-19: el impacto sobre el empleo juvenil’ del que son autores María Luisa Blázquez, Carmen Balmaseda, y Jordi Canals. En un contexto donde, por un lado, los jóvenes españoles padecen […]
Dificultades para encontrar empleo, temporalidad, sobrecualificación, subempleo, escasa (o nula) formación en el trabajo, salarios bajos. Lo miremos por donde lo miremos, es un hecho. La situación laboral que viven muchos jóvenes en España es mucho peor que la que viven los jóvenes en otros países de nuestro entorno. Y esto es un problema muy […]
Informe tras informe los datos que nos van llegando nos confirman lo que sospechábamos desde que se desató la pandemia. La crisis Covid está impactando con especial dureza en los segmentos menos favorecidos del mercado laboral. Uno de los grupos con los que la crisis más se está ensañando son los jóvenes. Tal como muestra […]
Comparto este artículo que he escrito para el número de noviembre de Capital Humano: SEÑALES DEL FUTURO DEL TRABAJO Como cada seis meses, me asomo a este espacio en Capital Humano para compartir con vosotros una selección de noticias que nos dan pistas sobre hacia donde se dirige el mundo del trabajo y las prácticas […]
En pleno estado de alarma sentíamos curiosidad por saber cómo los trabajadores percibían la forma en que sus empleadores estaban gestionando la situación. Queríamos entender cómo valoraban las decisiones que afectaban más directamente a sus trabajos, y surgió la oportunidad de explorar el tema juntamente con la Fundación Factor Humà, E-Motiva y Both People & Comms. Para conseguir los datos que necesitábamos para […]
Ayer participé en una mesa redonda virtual organizada por Jobteaser, una plataforma de empleo para estudiantes y jóvenes graduados con la que trabajan más de 700 universidades europeas. En la sesión se presentó un estudio realizado por esta plataforma en el que han participado más de 7.000 estudiantes, además de empresas e instituciones académicas. El […]